国产成+人+亚洲+欧美+综合_成人欧美一区二区三区白人_免费欧美日韩国产三级电影_日韩专区欧美专区_欧美bbbbb_国产日本一区二区_国产精品午夜在线观看_亚洲色图清纯唯美

當(dāng)前位置:首頁(yè) > 人群 > 白領(lǐng)健康 > 正文

為什么職場(chǎng)人士容易憂郁?

2016-05-21 07:38:44  來(lái)源:360常識(shí)網(wǎng)   熱度:
導(dǎo)語(yǔ):把壓力說(shuō)出來(lái)、唱出來(lái)、寫(xiě)下來(lái),這就是減壓治療,心理傾吐、歌唱減壓、寫(xiě)作治療都是流行又有效的心靈療法。二十一世紀(jì)里,憂郁癥是最讓人值得關(guān)注的疾病之一。

為什么職場(chǎng)人士容易憂郁?

為什么職場(chǎng)人士容易憂郁?

為什么職場(chǎng)人士容易憂郁?

現(xiàn)代人的生活步調(diào)快,得失之間也變得鮮明無(wú)比,情緒的震蕩常讓一些上班族們晃得七昏八素,加上人際間競(jìng)爭(zhēng)的復(fù)雜化,若稍有心理調(diào)適不當(dāng)或外在支持無(wú)法配合,極易落入情緒憂郁的惡性循環(huán)中。

所謂“惡性循環(huán)”指的是一旦你因事件不順利而憂郁不振,導(dǎo)致心灰意冷,甚至進(jìn)一步使工作效率下降,惡性循環(huán)后更多挫敗和失落情事便會(huì)接踵而來(lái),如此內(nèi)外交加,憂郁癥就等著你了!無(wú)怪乎近年來(lái)上班族罹患憂郁癥的比例愈來(lái)愈高,影響重大者,造成企業(yè)團(tuán)隊(duì)里整合不良,小則出現(xiàn)個(gè)人離職、失業(yè)和自殺個(gè)案頻傳,實(shí)在令人不得小看憂郁癥的破壞力,這也是目前企業(yè)文化里強(qiáng)調(diào)情緒管理為重要課題的原因。

究竟什么樣的職業(yè)類(lèi)型較容易罹患憂郁癥呢?這方面的研究調(diào)查并不簡(jiǎn)單,因?yàn)樾袠I(yè)里又有不同的職級(jí)和情境,若要明確的做排行統(tǒng)計(jì)恐怕有采樣上的偏差。不過(guò)經(jīng)驗(yàn)指出,某些特質(zhì)的工作易引起較大的壓力,相對(duì)的憂郁癥也較常見(jiàn):

(1)需頻繁調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn)及內(nèi)容的工作,不斷地適應(yīng)新環(huán)境及新同事會(huì)造成很大的生活壓力。

(2)具有時(shí)間壓迫性及人際競(jìng)爭(zhēng)性的工作,如業(yè)務(wù)工作及定期有業(yè)績(jī)會(huì)報(bào)工作者。

(3)缺乏社會(huì)認(rèn)同感、社會(huì)價(jià)值觀評(píng)價(jià)較差等級(jí)的工作,也易導(dǎo)致長(zhǎng)期缺乏自我認(rèn)同感、成就感,以及缺少滿足心理上需求,這也包括工作前瞻性等因素。

(4)缺乏同儕伙伴的工作環(huán)境,壓力及責(zé)任較少有人可以共同承擔(dān),一旦有事,只能獨(dú)自承受,壓力難以排解。

(5)作息不正常的工作,如輪班、熬夜、時(shí)差多等工作,容易影響生理時(shí)鐘,造成內(nèi)在失調(diào),相對(duì)的危險(xiǎn)性也會(huì)增高許多。

其實(shí)從更廣的角度來(lái)檢視,上班族群承受的壓力來(lái)源除了外在工作本身,其自身認(rèn)知系統(tǒng)如何去看待壓力與處理壓力才是情緒失調(diào)與憂郁挫折的關(guān)鍵因素。從這個(gè)切入點(diǎn)來(lái)看,我們可以再將壓力來(lái)源分為數(shù)種不同的層次與面向:

(1)支持系統(tǒng)強(qiáng)度:缺乏工作同事或上司體恤、家庭和諧與支持力量強(qiáng)弱、其它社交網(wǎng)絡(luò)多寡與否,都將會(huì)威脅情緒,并有決定性的影響。

(2)自我人格特質(zhì):易焦慮、緊張、要求完美、缺乏彈性的人,容易感受到職場(chǎng)上較多的壓力。

(3)壓力累積頻度:這指的是在某一段時(shí)間內(nèi)累積的總壓力事件,舉例來(lái)說(shuō),若一個(gè)人在同一周內(nèi)被降職,更換工作地點(diǎn),加上身體微恙,老婆生產(chǎn),小孩同時(shí)出車(chē)禍,可想而知在單位時(shí)間內(nèi)的壓力強(qiáng)度。

做好職場(chǎng)壓力管理,自然就沒(méi)有機(jī)會(huì)讓?xiě)n郁癥成為自身的苦痛。

職場(chǎng)減壓原則:

(1)設(shè)定「合理」的工作及人生目標(biāo),要求完美大多只會(huì)失敗。

(2)了解自己優(yōu)缺點(diǎn),修正不合宜的自我特質(zhì),EQ是可以透過(guò)重視和訓(xùn)練而加強(qiáng)的。

(3)建立自己足夠的身心備轉(zhuǎn)容量,以備不時(shí)之需。

(4)以開(kāi)闊、彈性的角度來(lái)看待人生中的挑戰(zhàn),危機(jī)也許會(huì)變成轉(zhuǎn)機(jī)。

(5)把壓力說(shuō)出來(lái)、唱出來(lái)、寫(xiě)下來(lái),這就是減壓治療,心理傾吐、歌唱減壓、寫(xiě)作治療都是流行又有效的心靈療法。二十一世紀(jì)里,憂郁癥是最讓人值得關(guān)注的疾病之一,可是大家千萬(wàn)別怕!職場(chǎng)壓力雖然大如戰(zhàn)場(chǎng),但若能做好情緒及壓力管理的功夫,你絕對(duì)能遠(yuǎn)離憂郁癥!

轉(zhuǎn)載申明:360常識(shí)網(wǎng),歡迎分享,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處!
? 1 精品国产一区二区三区不卡| 亚洲理论电影网| 欧美日本在线| 亚洲精品福利视频网站| 日韩精品在线观看网站| 一个人看的免费视频色| 福利在线导航136| 亚洲不卡系列| 久久狠狠婷婷| 一区二区三区精品| 韩国三级在线观看久| 久久久精品性| 欧美性生交大片免网| 制服丝袜在线播放| 美日韩黄色片| 日韩av在线资源| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 黄色av网址在线免费观看| 久久丝袜视频| 久久久久国产精品免费免费搜索| 日韩av在线看| 国产91亚洲精品久久久| 国产jizzjizz一区二区| 69xxxx欧美| 捆绑变态av一区二区三区| 欧美成人猛片aaaaaaa| 欧美xnxx| 久久久久久免费网| 国产精品毛片一区二区三区四区| 国产欧美二区| 精品福利一区二区三区| 国产免费久久| 亚洲成va人在线观看| 午夜不卡一区| av动漫一区二区| 99久久精品免费观看国产| 日韩精品网站| 久久久久久**毛片大全| 国产黄色免费在线观看| 美女视频黄频大全不卡视频在线播放| 九色91在线| 桃花色综合影院| av高清日电影| 日韩精品自拍偷拍| 亚洲国产精品福利| 日本调教视频在线观看| 日本乱码高清不卡字幕| 国产精品成人免费在线| 久久精品黄色| 国产精品久久免费看| 在线观看的黄色| 久久久久久久国产精品影院| 在线播放免费av| 国产精品污网站| 成人在线爆射| 亚洲va在线va天堂| 亚洲欧美tv| 亚洲成人激情视频| 国产精品毛片在线| 日韩av资源站| 久久综合丝袜日本网| 美女搞黄视频在线观看| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 欧美视频精品全部免费观看| 日本韩国欧美在线| 亚洲黄色免费| 在线观看国产视频| 久久亚洲精华国产精华液 | 亚洲丝袜另类动漫二区| 高清中文字幕一区二区三区| 欧美日韩理论| 写真福利理论片在线播放| 国产喷白浆一区二区三区| 免费观看日韩电影| 97国产精品videossex| 久久综合99re88久久爱| 亚洲精品综合在线| 日韩精品一区二区三区视频播放| 国产对白在线正在播放| 米奇777四色精品人人爽| 最新日本在线观看| 久久经典视频| av男人天堂一区| 成人爽a毛片| 亚洲电影第1页| 精品日本高清在线播放| 久久蜜桃精品| 男人和女人做事情在线视频网站免费观看 | 亚洲国产欧美日韩在线观看第一区 | а√在线中文在线新版| 偷偷要色偷偷| 88在线观看91蜜桃国自产| 亚洲欧洲成人精品av97| 91亚洲精品久久久蜜桃| 免费在线播放第一区高清av| 69视频在线| 成a人片国产精品| 涩涩视频在线免费看| 精品电影一区二区三区 | 日韩精品一区二区在线观看| 一二三四社区欧美黄| 久久一夜天堂av一区二区三区| 国产欧美不卡| 91久久黄色| 欧美二区视频| 日韩伦理一区| 欧洲杯半决赛直播| 伊人久久大香线蕉综合网蜜芽| 国产欧美日韩电影| 欧美日韩视频免费看| 日韩在线伦理| 男人av在线播放| 超清av在线| 最新超碰在线| av白虎一区| 成人天堂yy6080亚洲高清| 国产精品粉嫩| 日韩深夜福利网站| 一区二区三区视频免费视频观看网站| 久久91视频| 综合视频一区| 亚洲最好看的视频| 精品在线观看入口| 日韩1区在线| 伊人狠狠色j香婷婷综合| 亚洲激情视频| 日韩国产欧美在线播放| 麻豆久久一区二区| 成人av在线一区二区三区| 懂色av一区二区三区蜜臀| 久久网站最新地址| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 亚洲精品欧美专区| 欧美视频一区二| 国产婷婷色综合av蜜臀av| 在线观看av中文| 美女网站视频在线| 欧美日韩五码| 黑人操亚洲人| 美女尤物久久精品| 成人小视频免费在线观看| 中文字幕一区在线| 在线观看亚洲精品| 欧美一区二区高清| 欧美日韩免费在线观看| 久久久久青草大香线综合精品| av不卡免费电影| 国产一区二区按摩在线观看| 国产精品一二| 成人妖精视频yjsp地址| 亚洲图片欧美激情| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频 | 午夜亚洲一区| 色综合久久综合网欧美综合网| 夜色福利资源站www国产在线视频| 国产不卡在线| 91精品啪在线观看国产手机| 欧美精品成人| 丁香五精品蜜臀久久久久99网站| 亚洲毛片av在线| 精品播放一区二区| 丝袜国产在线| 免费视频国产一区| 成人免费毛片a| 午夜av一区二区| 亚洲欧美精品一区| av电影在线网| 北条麻妃一区二区三区在线观看| 亚洲视频一区| 国产精品三级久久久久三级| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看 | 成人无遮挡免费网站视频在线观看| 欧美日韩电影免费看| 国产成人免费视频网站高清观看视频 | 美洲精品一卡2卡三卡4卡四卡| 狠狠色狠狠色合久久伊人| 亚洲人a成www在线影院| 成人久久精品| 久久午夜精品一区二区| 精品久久久久久久久久久久久| 国产一区二区三区不卡在线| julia中文字幕一区二区99在线| 国产69精品久久99不卡| 欧美综合一区二区三区| 国产丝袜在线播放| 亚洲一区二区三区高清| 欧美一级精品在线| 香蕉视频免费在线| 国产日韩三级| 高清在线不卡av| 亚洲精品福利视频| 大胆国模一区二区三区| 久久精品噜噜噜成人av农村| 欧美猛男gaygay网站| heyzo高清中文字幕在线| 精品在线免费视频| 天堂中文在线资| 99re6这里只有精品| wwww国产精品欧美| 中文字幕在线影院|